8月30日，全国大员工创新创业实践联盟联合厦门大学嘉庚学院 “3060”双碳战略协同创新专家工作站、厦门大学嘉庚学院共同举办首届全国高校双碳战略征文比赛暨双碳战略高端论坛活动已进入拟获奖名单公示阶段。

经评审委员会和大赛组委会审议通过后，共评出特等奖1项、一等奖5项、二等奖11项、三等奖20项，优秀奖45项和优秀组织奖14项。金宝搏188手机端赵锐老师团队作品《面向“双碳”战略目标的〈环境规划与管理〉课程教学思考与创新》和熊欣老师团队作品《基于2023年碳达峰目标的铁路局碳配额机制研究》荣获一等奖，俞阳老师团队作品《考虑能源碳排放的岷江流域多要素管控单元精细划分》荣获二等奖。

第二届大员工低碳循环科技创新大赛以“低碳循环，绿色发展”为主题，由中国生物多样性保护与绿色发展基金会（国家一级学会）主办，浙江科技学院、浙江大学环境与能源政策研究中心、浙江省循环经济学会、浙江省绿色科技文化促进会等共同发起并承办。

大赛共吸引了全国200余所高校参加，并最终从提交的1000余份作品中评选出特等奖22项，一等奖60项、二等奖120项、三等奖157项。金宝搏188手机端员工赵祎杰荣获研究生组实验研究类特等奖，获奖作品为《基于全生命周期理论的典型轨道车门环境经济效益评价研究》。

在全国高校双碳战略征文比赛暨高端论坛和第二届大员工低碳循环科技创新大赛中，我司师生展现出了出色的专业素养。两个比赛都积极响应了国家“碳达峰碳中和”战略政策，有利于加强绿色低碳教育，推动绿色发展，进一步提高大员工的绿色低碳循环发展和创新意识，培养团队精神和实践能力，同时也促进各高校大员工的相互交流与学习，为“双碳”相关专业人才的培养打下坚实的基础。

据悉，金宝搏188手机端近年来聚焦员工学习科创活动，对标各类赛事举办“地学科技月”综合性科创训练活动，针对生态环保话题，创办“环境与可持续发展创意设计大赛”（链接：/info/1072/13239.htm）为员工参与更高平台赛事储能助力，此次获得特等奖1项、一等奖2项、二等奖1项，表明学院员工科创活动成效初显，未来我们也会持续营造良好学术氛围，激发员工研究兴趣，注重员工科创能力培养，期待地学学子在今后各类科创竞赛中涌现出更多优秀成果！